各位朋友們好:
明天就是農曆除夕,迎新春送舊歲,謹代表人工智慧科技基金會全體同仁,誠摯祝福你佳節愉快,平安順心!
在農曆春節假期中,《知勢》電子報匯整2021年重要書籍並分為四大類,希望能幫助我們掌握2022年市場與產業版圖的重要變動,並據此思考企業的轉型方向。
過去的這一年,有機會重新研讀管理學巨擘彼得.杜拉克的多本經典著作。雖然成書早在1980-1990年代,但杜拉克對「未來」的觀察,卻往往比身處「現在」的人更深刻。他提到,「當一個組織以資訊為核心再造,大多數的管理階層都變得多餘,(因為)其中許多都只是資訊的中繼站。」
將近30年後的我們,在數位轉型成為企業競相追逐的目標時,是否曾經思考過,在這樣的組織中,經理人的角色與貢獻應該如何轉換?
「經理人必須負起資訊責任的第一步,就是找出知識的缺口。」找出知識的缺口,指的是能夠定義企業組織需要的是哪些資訊或數據,並藉由技術協助快速處理資訊,以獲得持續創造價值所需的知識。
與你分享杜拉克書中的洞察與預測,相信值得我們再次思索來年的策略與目標。
人工智慧科技基金會執行長 溫怡玲
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