人才培育, 人物訪談, 觀點 更快更強的 AI 工具不斷出現，然後呢？ 2023 一整年，幾乎所有的科技巨頭都在大型語言模型的戰場廝殺，就連對岸中國大陸也出現超過二百多個大型語言模型。從這些大型語言模型與生成式 AI 所延伸的工具，更是數以千計。這些工具功能看起來十分厲害，好像只要會操作，人人都可以是 AI 高手與人才，但是究竟要拿 AI 工具來做什麼？解決什麼問題？這些看起來基本且重要的思考，似乎很常被遺忘。
精選書單, 觀點 先知、精靈、君王、工具， 人類該將 AI 設計成什麼角色？ 根據世界經濟論壇所發佈的《2024全球風險調查》，短期與長期的科技風險都與 AI 脫離不了干係，包含未來兩年得注意假消息氾濫及網路安全問題；未來十年則需要關注 AI 發展的不良成果。人工智慧的發展已成為新世代企業不得不重視的風險。
精選書單, 觀點 借鏡千年歷史 我們選擇什麼樣的 AI 未來？ AI 科技的發展此刻正走到一個十字路口，Daron Acemoglu和Simon Johnson 合著的《權力與進步》（Power and Progress）開宗明義就這麼說。特別在〈給台灣讀者的話〉中強調：「任何科技創新都出於『選擇』，沒有什麼是必然會被發明出來的，一切都是人類決策的產物。」
精選書單, 觀點 跨世紀的旁觀者與預言家：彼得．杜拉克 從美中貿易戰、新冠疫情、全球產業供應連重組、科技戰、氣候異常、通膨，乃至於 2023 年延燒全球的 AI 熱，如果再加上台灣位於地緣政治風險第一排的特殊位置，這幾年，台灣的企業很真實經歷了何謂「巨變時代」。
精選書單, 觀點 當 ChatGPT 越來越方便，AI 的發展將是每個人都要思考的課題 還記得 2023 年馬斯克曾發表千人連署公開信，希望各界暫停開發比 GPT-4 更進階的模型至少 6 個月，隨即引發圈內人士熱議嗎？當時與馬斯克站在同一陣線的就是《Life 3.0：人工智慧時代，人類的蛻變與重生》一書作者麻省理工學院物理學教授鐵馬克（Max Tegmark），也是被矽谷業界認可多年的人工智慧專家。
ESG新賽局, 人才培育, 人物訪談, 觀點 35年前就啟動的永續人才培育計畫，能為台灣帶來些啟發？ 永續浪潮席捲全球，企業亟待專業人才投入，而各大專院校也積極將永續發展議題融入課程設計中。劍橋大學早在1988年即成立永續領導力學院(Cambridge Institute for Sustainability Leadership, CISL) ，特別針對在職企業人員設計永續專業訓練課程，35年來培育數萬成員進入公部門與企業。目前台灣的永續教育正在醞釀，而企業也亟待專業人才投入，從英國以至於歐洲在社會共識的建立，以及永續教育與人才培育的長期努力中，有哪些做法值得台灣學習？
新創, 產業案例, 觀點 料理加上自動化系統， Yo-Kai Express 帶來新的餐飲服務 想吃拉麵除了拉麵店之外，現在自動販賣機也可以買到了。疫情不僅改變消費者的餐飲習慣，也帶來無人餐廳的新商機。發跡於美國矽谷的 Yo-Kai Express ，靠著自動販賣機製作的拉麵、烏龍、河粉等熱食，不僅征服美國、日本、韓國人的胃，更在 2024 年消費性電子展 CES 上，被官方點名為自動化代表亮點之一。
AI Junior Award, 人才培育, 人物訪談, 觀點 AI 時代下必須知道的人才自我養成術 「躺平」、「內卷」是許多人對於年輕世代的評語，認為現在的學生對於未來茫然沒有目標，下課後只想追劇、滑社群媒體。這可能是部分的事實，「但或許只是他跟你想的不一樣而已，」AI Junior Award評審、東吳大學巨量資料管理學院副教授胡筱薇認為，其實不少學生擁有很多想法與創意，重點在於怎麼引導他們，找到熱情與方向。
AI Junior Award, 人才培育, 人物訪談, 觀點 生成式AI加值，如何讓自己成為跨域人才？ 不少人對於 AI 有個迷思，認為那是屬於資工、資管的領域，對於其他學科而言，彷彿是另外一個世界。但事實上，可將 AI 視為一個高級的工具，可以應用在不同領域，就算社會科學甚至文化藝術，都應該要懂。
