訂閱電子報 時代與時機：從變革中重塑人才培育的新篇章 今天的電子報想跟各位分享以往比較少談到的，如何透過跨國合作，在實境中培養出AI協作力，以及忍受挫敗、重新再來的韌性。在全台灣積極想快速培養AI人才的此刻，希望這個真實故事可以讓我們對AI教育有更多想像。
ESG新賽局, 人才培育, 產業案例, 觀點 從地方到全球 用 AI 培育新一代亞洲韌性人才 提及地方創生與人才培育，其實與人工智慧領域所需的人才非常類似，需從土地、實際場域中一步步累積經驗與智慧。小鎮文創除了開發 AI 社區平台，以數據驅動來保存和延續社區的成長軌跡，也致力於透過教育、文化交流與國際專案的深度合作，並將台灣定位為亞洲韌性人才的培育基地。
訂閱電子報 技術再厲害，科技始終來自人性 生成式 AI 的確掀起產業變革巨浪，但究竟在管理層面產生什麼影響？除了追逐不斷更新的技術、讚嘆 NVIDIA、微軟等大科技公司富可敵國的股價之外，AI 存在社會的底層真相與陰影又是什麼？而這樣的改變是你我樂於接受的嗎？
訂閱電子報 偏鄉與地方創生如何回應時代挑戰 只要是 AI 相關的演講或研討會，題目常常都是「商機與挑戰」、「維持個人與企業競爭力」、「快速掌握趨勢創造優勢」，但這真的是人類所追尋的終極目標？除了怕跟不上時代潮流、怕找不到好工作之外，有沒有可能，我們也可以應用 AI 來實現心之所向的理想？
ESG新賽局, 產業案例, 觀點, 人物訪談 從地方創生到跨國數位匯流：竹山小鎮成為亞洲永續韌性樞紐 隨著全球化和數位化的持續推進，科技成為地方創生及永續發展的重要推動力。許多組織開始意識到，科技不僅是便利生活的工具，也能成為帶動社區繁榮與文化保存的手段。「小鎮文創」負責人何培鈞從民宿經營開始，結合在地文化與科技創新，並創立數位科技公司「小鎮智能」，運用區塊鏈與人工智慧技術，協助社區在全球化的脈絡中找到自我定位，並透過數據分析驅動永續發展的落實。
訂閱電子報 知識工作者如何在AI 時代找到創新機會？ 有些朋友可能已經發現，電子報近期增加許多產業專家們的文章，因為我們深信，人工智慧產業化是全新的路徑，連天際線在哪裡都仍混沌未明，向不同產業借火絕對是不可或缺的：試想如果集合許多火把，是不是能夠在夜間看得更遠、更廣？是不是可以看到更多新路？
AI準備度, 觀點 運算力：產業 AI 落地基礎，考量的不只是硬體需求 生成式 AI 蓬勃發展開啟了各行各業對於 AI 應用的想像，許多企業也積極利用內部資料嘗試透過 API 串接不同服務。在這波熱潮之下，對「算力」的討論隨之升溫。當然，NVIDIA黃仁勳在台灣引起的算力旋風更是不可忽視的關鍵因素。
訂閱電子報 技術力不足，個人、企業如何因應變革？ 技術人才缺乏是許多企業當下的痛點，但不妨回到原點想想：如果焦慮的是未來，我們現在該做什麼？難道找 AI 人才進來就能建立起 AI 應用的技術力？每家企業需要的技術力都一樣嗎？為什麼會一樣？ 如果先不急著找答案，我們都先想想這些問題，會不會可能也是一種解決問題的方法？跟你分享本期電子報。
